劳动部 107年「青银交流.世代共融」 全国青年提案竞赛颁奖

2020-06-19 F管生活

劳动部于0903日举行「青银交流‧世代共融」全国青年提案竞赛颁奖典礼暨成果发表会,总计表扬32组创意团队,颁发新台币68万元奖金之外,同时展示提案竞赛相关作品,展现青年对银髮议题的关怀与创新创意、世代间的经验传承、交流与互动的成果。

      劳动部于0903日举行「青银交流‧世代共融」全国青年提案竞赛颁奖典礼暨成果发表会,总计表扬32组创意团队,颁发新台币68万元奖金之外,同时展示提案竞赛相关作品,展现青年对银髮议题的关怀与创新创意、世代间的经验传承、交流与互动的成果。

       劳动部举办「全国青年提案创意竞赛」,是希望青年发挥与实践创意,引导青年前瞻性的思考,进而运用创意、观察力与同理心来研提好点子,以改善所观察到的高龄社会问题。此次提案竞赛分为社会服务组、映画製作组、银髮创业组及青银创意组等4组,合计共有92组青年朋友组队参与提案,在历时4个多月的竞赛中,经资格审查、初审、举办青银工作坊、决审选出12组得奖作品以及20组入选作品。竞赛过程中,为鼓励银髮世代续留职场、传承实务经验,「青银工作坊」的环节设计,亦是世代传承与交流的典範,透过相关领域的银髮顾问于工作坊讨论交流中了解青年学子提案的内容与精神,给予经验累积而成的宝贵建议,让提案更趋完善,建构一个不是「为长者而设计」,而是「和他们一起设计」的青银跨代学习互动平台。 
  

        今天的活动,劳动部部长许铭春及劳动部劳动力发展署署长黄秋桂均亲自莅临参与。许铭春表示,为使银髮世代与青年世代在观念与文化上能有效结合,创造交流与互动,劳动部期望藉由本提案竞赛之进行,启动「青年对话」与「青银融合」的良善关係,增加各界对银髮相关议题之关注,达成「青银交流.世代共融」之目的。

        竞赛脱颖而出的提案作品皆呈现「设身处地」、「创意无限」的特质,更难能可贵是,青年对于银髮世代的关怀及对于未来他们可能也会面临的问题进行思考,同时也发挥青年特有的想像力及创意,试图为青年及银髮族群所处这个大环境,找出一个共生互利且具有可能性的生活方式。提案内容除银髮就业、经验传承、创业外,也看重未来银髮产业,提出了健康、辅具、旅游及住宅等创意提案。

         以映画製作组作品「燕子」为例,叙述有鉴于高龄化社会所带来的问题,许多退休的长者,还具备劳动力,但退休回到家中后,连想要再发挥所长都不得其门而入。因此,提出银髮共餐的活动,让长辈们藉由共餐互相聊天、打发时间,不但可以提升长辈的活动力,也可以提供对于"做菜"有专长的长者一份工作,增进社会劳动力。银髮辅导顾问表示,年轻一代摄製主题有创新性,让退休后的年长者依自己长才、兴趣所向发展,增加社会劳动力,而参加计画的退休长者的生活有了重心能在自己熟悉的领域继续努力,也为他们的生活增添了许多值得回忆的色彩。得奖作品都可于「银髮资源网」(http://swd.wda.gov.tw/)取得相关讯息。

劳动部 107年「青银交流.世代共融」 全国青年提案竞赛颁奖

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